我也配赚钱？ 第191章

第三百六十六章一个回到常规的人

苏诺在台上一共就讲了四句话，在讲出：“那就是我不管我自己有没有吃饱，我先把我的员工喂饱了。”这句话以后，她就没有继续讲其他的话了，拿着奖状就直接选择了下台。

对于苏诺来说，已经够了。他们之前装了那么久的逼，也该让苏诺装下逼了。这个是她总结出，最有逼格的话语了。

因为，她做的到，而大部分人都做不到。

更何况，她不是在单纯的吹逼，她只是讲出了闲居成功的重点因素之一。

虽然不是全部原因，但就这一条，就够了秒杀掉在场全部的企业家了！将公司发展到闲居现在的规模，还能保持最初的本心的人，别说现场这些人，哪怕放眼全球，也屈指可数。

资本，会腐蚀人心。

而与此同时，台下一片鸦雀无声。

所有人都沉默了。

该鼓掌吗？是的，苏诺已经演讲完毕了，是该鼓掌了。

但是，苏诺是在嘲讽他们，不对，苏诺是在讽刺整个商界！不只是国内的商界，甚至是讽刺了全球所有的商人和资本家。

最关键的是...苏诺说的话不是在那里画饼，而是在用实际的行，去证明自己说的那些话。

有去调查过闲居的人都知道，闲居本部的福利待遇高的超乎想象，不但严格遵循劳动法和八小时工作制，在每个员工的福利待遇上都超乎想象。

甚至可以说一句话，那就是闲居的员工不是在工作，而是在享受呆在公司的每一分每一秒。

而这种模式还影响到了闲居的其他不在总部的部门。

比如说吕姚成的玩具工厂。

吕姚成的玩具工厂虽然没有闲居本部那种福利待遇，但纵观整个业界，却找不到可以和吕姚成的玩具工厂进行比较的存在了。

通过压榨员工的方式进一步的获得更高的利润。这个是很多企业家都在做的事情。

有的时候，在无法对自身进行改变的情况之下，他们选择去克扣本来员工属于员工的福利，从而在企业本身没有进行革新的情况之下，带来利润的提升。

而苏诺做的事情是，在不去剥夺员工应得的那些的基础上，还将原本应该属于自己的那一份让出来，哪怕自己饿着，也要让自己的员工吃饱。

在自己的员工吃饱喝足之后，才想着在把自己喂饱。

这个思路，违反了正常的企业运营思维，在他们看来，不符合逻辑...

给员工那么多，员工真的可以更加拼命的为他们干活吗？

但是，人心是贪婪的，从人性的角度来说，这个做法只会滋生出一堆的寄生虫。

只是，闲居就是如此的成功的...闲居的福利已经好到不能说理所当然了，而是超出预期！这个也是很多人在入职闲居以后会感到不适应的原因。

“或许应该说一句话，BOSS是这个不正常的世界之中唯一的那个正常人。”

梁程看着苏诺走下台阶之后，说道，说完之后鼓起了掌。

其他人见此也紧随而至，接下来鼓掌的人倒是越来越多，但苏诺已经回到了自己的座位上。

“我感觉应该收敛一些的。”

郑婷在苏罗盘坐下之后说道。

她不想长篇大论，所以就用简短的语言把自己想表达的。

至于说那些掌声？在场的企业家可不认可苏诺说的那些话，他们是为了鼓掌而鼓掌，而不是因为苏诺说的有多么的对才鼓掌的。

主持人那边倒是有些小尴尬，在说了两句话缓和一下气氛之后，就让市长上来，宣告了这一次颁奖活动的结束。

“一个打破常规的人，或者说...一个回到常规的人。”

活动结束之后，魔都市的市长看着在苏诺的带领之下，离开活动大厅的闲居一行人之后，在那里自语道。

闲居的存在很违反常规吗？

不，只要去研究一下劳动法，就会发现，苏诺只不过是把劳动法作为了公司的基本运营准则罢了。不是，因为闲居有多违反常规，而是因为这个世界太违反常规了，让原本正常的闲居看起来像是那个违反常规的存在。

因为这个世界太不正常，导致原本正常的闲居看起来反而成为了那个不正常的存在。

这个很讽刺，但也是现实。

而让苏诺没想到的事情是，在她回自己公司，屁股还没有坐热，一通电话直接打到了她的手机上。

“要采访我？”

在接起来电话之后，苏诺显得有些意外。

电话另外一头是央视那边的记者，说他们想采访一下她，就采访苏诺创建闲居的原因。

准确的说是，苏诺的那句话，引起了他们的兴趣。毕竟苏诺现在已经不能算是一个普通人了，而她却用自己的实际行动去证明了其他企业家平时最多拿来发发鸡汤的话。

所以，他们想知道苏诺为什么会那样做，成为这个不正常的世界之中的那个正常人。

哪怕自己饿着肚子，也要喂饱自己的员工。苏诺为什么不怕自己的员工成为寄生虫呢？苏诺为什么敢保证

过于安逸的生活是温柔的陷阱，会扼杀一切，包括野心！人心，是这个世界最难懂得的存在。

至于说苏诺这边？她倒是开始纠结了。

如果是其他电视台的话，她就直接推掉了。

可这个是央妈啊！这个可是来自国家的认可啊！如果推掉了，是不是有点不给面子？可接受采访的话，又太麻烦。她有点嫌麻烦。

所以...

“好的，可以，什么时候来？我们这边会配合的。”

然后，过来叫苏诺下班的郑婷抢过了电话，伸手把苏诺按在了自己的位置上。

上一次央视的采访是因为对传统文化的宣传。而这一次不再是借传统文化之名来宣传闲居，是苏诺自己挣来的。

闲居虽然是商业界的一个另类，但却是一个妥妥的正面形象。

更关键的是，苏诺将这样的一家企业做大做强了，目前来说还没有变质。甚至，闲居从来没有任何的上市计划。

ps:努力的想倒时差...倒回正常的那种。现在美国时间...淦！

第三百六十七章喝鸡汤齁住了

央视那边安排的采访是在七月末，苏诺这边还有一些准备的时间。

但苏诺在十佳企业颁奖仪式现场说出的话却被其他媒体给报道了出去。

一瞬间，风起云涌。

毕竟，闲居在一年之内，已经发展成为了一个哪怕不进入金融行业，也拥有百亿市值的庞然大物。

如果闲居整体上市的话，恐怕顷刻之间，市值就将突破千亿，成为一个真正的庞然大物。

最关键的是，因为闲居在动漫，影视，以及游戏，还有玩具这三方面的大力发展，年轻人群体对闲居的关注度非常的高。

而带来的结果就是，在这个新闻被公布之后，深受各种鸡汤企业文化迫害的年轻人炸锅了！

“这个就是别人家的老板啊！”

“我想进闲居...”

“我也想，但是我看了一下招人条件...抱歉，我是废物。”

“+1”

“+10086”

“进入闲居最快捷的方式，是去闲居有可能收购的公司入职。”

“因为公司高福利所以收到的人牛逼（不是）。因为公司的人都很牛逼，所以有了高福利待遇。”

“拥有业界最高的福利待遇，同时，也拥有业界最高的招人标准。”

闲居的福利待遇是高，但是闲居各部门制定的招人标准一直都很高。

虽然没有到外界说的那样，业界最高标准，可也差不了多少。

也就只有一个新部门被建立的时候，招人标准会低一些。

所以，从某个角度来看的话，加入那些大可能会因为闲居打算扩展自身，而进行收购的公司，的确是加入闲居最快捷的方式。

因为闲居在完成对一家公司或者工作室的收购之后，会最大可能的保证这一家公司工作体系的完整性。在这个制度之下，因为能力不足的人有很大可能被保留下来。当然，代价就是工资不会像那些达标的人那么高，但是正常的福利待遇是不会变的。

只要这个人的工作效率没拉其他人的后退，那么正常的晋升和加薪之类的也不会遭受到什么太大的困难。

当然，苏诺的那句话带来真正的讨论是针对目前商业界公司管理制度的讨论。

是先喂饱公司，然后才可以自己吃饱，还是让自己吃饱，然后在去喂饱公司？这个向后顺序究竟应该如何去推断？

但是，讨论着讨论着，就又有人说出了一个观点那就是...

公司的老板吃饱了，真的会让员工喝口汤吗？

资本是贪婪的，不是说简单的吃饱就可以了，他们在吃饱之后，还会将剩下的食物给收起来，留着以后自己继续品尝。真正剩下的，可能是那鲜美的饕餮盛宴摆在那里之时散发出的一点点迷人的香味，和那一点点可能连残渣都算不上的碎屑。

在外界激烈讨论的时候，一个记者采访了闲居的开朝元老级的人物梁程！

“别人的老板给员工画饼，甚至连画饼的纸和笔都不想拿出来，只是用语言，命令自己的员工去做出饼。而苏诺也给员工画饼，她也不拿给画饼的纸笔。但是，她给你水，糖，鸡蛋，油，面粉，擀面杖，案板，锅，电磁炉，电，以及一切作饼需要的原材料。”

“简单的来说就是，别人家的员工想吃到饼，那就一切从零开始，把那个饼给做出来，然后老板看自己心情，说不定会赏点碎屑。而苏诺把一切都准备好了，我们闲居的员工要做的就是自己动手，用苏诺提供的材料做出饼，然后一起分享！”

而梁程说的话，进一步引爆了这一讨论话题，甚至于，梁程先苏诺一步，被央视的新闻给报道了。进一步引发了社会对目前各种公司管理的关注。

年轻人到底应该怎么样对待自己的工作？

相比较外界的风风雨雨，苏诺倒是没有那么多的担心，她现在很放松，在做好应对央视采访的文案之后，她就开开心心的开始等待自己的几千万入账。

嗯，她之前又仔细的检查了一遍，业部门的业务都没有问题，财务报表也很正常。一切的入账和开支都在预料之中。

哪管外界对她那只是为了凸显自己逼格，而说的四句话的讨论，她现在只要享受可以安安稳稳的薅到系统羊毛的快乐就可以了。

““本次任务周期结算开始，请耐心等待...”

在系统开始结算的提示音想起之后，苏诺开开心心的拿出了游戏部门的一个程序员的女朋友给她做的一份鸡汤，喝了起来。

公司之中，每天都有很多人给她投食，只不过，她每天能吃的东西有限。但为了不浪费员工的心意，所以她在收下之后，大部分都让其他人分了，自己就剩下那么一两份特别想吃的，尝尝鲜。

一边喝着鸡汤，一边享受着薅到系统羊毛的快乐。这种生活，简直不要太美好！

所以...

“本次结算以完成，此次周期评价ss+，以到评价上限。恭喜宿主获得三十七万七千六百五十七块的分红奖励。”

然后，苏诺就含着一块鸡腿肉愣在那里。

似乎，有哪里不对劲，为什么不是精神补偿，而是分红奖励？

“系统，你说多少？”

苏诺愣愣着说道，还是感觉哪里不对劲。

只不过，系统在结算的过程之中没办法回答，所以系统结算继续。

“本次任务周期之中宿主超额完成任务，帝国雏形，顾获得超额补偿。”

“第五轮计时开始，因上一计时周期评价达到ss+上限值，顾注入十五亿发展资金，公司结算资金上限提升至十亿。因宿主超额完成任务帝国雏形，顾本次公司股权抽取额度免费，立即执行，且获得双倍额度。”

“公司股权抽取完成，获得2.61%的股权。因翻倍，获得5.22%股权。宿主目前以获得7.57%股权，即将开启分红系统。”

“获得一点商城点数，两点随机抽取点数，一点平衡点数。因超额完成任务，帝国雏形。获得系统升级碎片余下部分，十点商场点数，十次随机抽取点数，部分分红股支配权。”

“分红股权支配权以平衡完成，宿主可分配每个部门百分之十五的分红股支配权。每个人最高分配额度目前为百分之一，部门主管最高分配额度为百分之五。”

“第五轮计时正式开始，添加任务巨企！”

第五轮计时周期开始：

拥有资金：二十三亿七千七百五十七万

系统结算下限资金：十亿

周期结算：超上限资金换算比为1000：1，低于下限资金换算比为10：1

拥有平衡点数：2

拥有系统商城开启资格：12

拥有随机抽取资格：12

拥有公司部门分红股分配权：百分之十五

为宿主垫付资金：四千八百零五万