作者：战争主宰
阳介也只是一个靠着关系上位的普通职员，在公司里没什么话语权，除非他去联系现如今千手一族的现任族长代理，好吧！虽然只是单方面阳介被推上了千手一族族长之位上，而之前的族长变成了族长代理。
之所以会发生这样的事情，是因为前任族长的前世是阳介一手培养的亲信。
虽然是族长，但阳介并没有插手千手一族的想法。
因此对于这种事情，他也没什么办法，就算出手帮忙让对方留下来，主要是这个实习生加藤工作虽然勤恳，却和他之前一样没什么上进心，这种态度并没有什么不对，甚至阳介喜欢和这样的人打交道，但公司并不是学校，公司要以利益为最终目的。
正是因为明白这一道理，阳介才会在下班后，抽出更多时间去学习新知识充实自己。
而加藤显然并没意识到这一点，别人不指出他编程上的问题，已经工作了快三个月的加藤依旧意识不到那些问题，而哪些问题只要肯每天拿出一两个小时去学习，用不了一个星期就能够全部掌握，甚至阳介已经出于好心提醒过加藤几次，对方也没往心里去。
在阳介这边没有将话题继续下去，那名同事有凑到另一个人身边谈论了起来。
两人具体说了些什么，阳介并没去注意，只是看出两个人谈得很尽兴，不过他却知晓两人所聊的话题肯定和实习生转正有关。
看了一眼依旧什么都没意识到，独自一人坐在角落，一边玩着手机一边吃着午饭的实习生加藤。
没有再去说什么，因为他明白自己说什么对方也不会往心里去。
接下来几天公司里很平静，不过在那名同事不懈努力下，公司中同事大部分时间里都是在谈论实习生的话题，如果之前谈论实习生的问题只是一时嘴快的话，那现在将这一话题引起全公司人议论这用心就不是用一时嘴快能理解了——
显然是具有针对性，有所图谋。
甚至不用浪费脑细胞，阳介便明白这名同事的所作所为其实就是为了提醒社长（老板）实习生的实习期快要到了。
当然也有可能真是一时嘴快，之后的节奏也并不是刻意为之。
无论是那个原因，实习生就要倒霉了。
阳介并不想参与这些破事，主要是不知道该怎么管。
埋头处理手上工作时毫无征兆的社长便对实习生发作了，社长拿起了一份文件。
“加藤你过来一下。”
阳介抬头看了一眼不明所以的加藤。
从加藤的表情，不难猜测出加藤以为社长是要和他谈转正的事情，因此看上去有些激动眼神中满怀期望。
心中忍不住暗自叹了口气，继续埋头处理手上工作。
“你看看你这份程序格式有问题，按照这份格式重写一遍，记得明天交上来。”
“那个，社长——”
“怎么了？有什么问题？这个做工作量加班一晚就能解决。”
“不……不是加班的问题，我只是不明白，既然格式有问题为什么当时社长不提前说出来，那样不就不用这么麻烦了吗？？”
社长闻言忍不住笑了，“你是在教导我怎么工作吗？”
“我只是……”
“你只是什么？我们工作编写这样的程序全都用的这样的格式，有问题你不会问啊！非要等着别人告诉你？你来公司时间已经不短了，还差几天就够三个月了！你就不知道和同事了解工作吗？非要等别人指出问题才意识到问题？”
“我知道了。”
社长现在并不打算这样就结束，“这里不是学校！我们也不是老师，没有教育别人的责任，你自己好自为之吧。”
45.改变不了的事情
看着一脸沮丧深受打击的加藤。
阳介有些好奇的看了一眼那份需要修改的程序格式，当即感到有些尴尬，其实这一问题他也犯过，不过他和加藤不同有背景社长只是指出了问题让他下次不要再犯就完事了，并没有让阳介按照正确格式重新再编写一份。
也正是因为这一件事，他才开始自助去学习，和同事之间保持着一定联系。
之后就没再犯过任何低级问题。
这也是他和加藤之间最大区别，在之前加藤还犯过其它问题，基本上所有新手会犯的问题都烦了一遍。
不过加藤也不是一无是处，至少在工作上足够努力认真。
——希望加藤能从这次教训中吸取经验吧。
如此想着阳介继续低头处理着自己手上的工作，通过这段时间的学习，再加上社长分配的工作原本就很轻松，阳介基本上用不了一个上午就完成了一天的工作，而剩下的时间他并没有如以往那样看看番剧，玩玩游戏，继续过着自己得过且过的生活。
而是学习编程知识。
因为修炼武学的缘故阳介记忆能力非常的强，甚至可以用过目不忘来形容，但知识运用方面就没武学上那么有天赋。
这也是导致他进步的唯一难题。
面对那无穷无尽的代码，阳介有时也会想要不要换份工作，在编程方面实在没什么天赋。
其实最初时他选择编程就是为了积累一下经验自己制作一款游戏，也是他选择这家公司的根本原因，不过随着接触的越深，也就越觉得自己想法太简单了，这要是换成穿越前的阳介肯定会知难而退，更换一份更适合自己的工作。
比如像刀剑神域世界里那样当一个职业玩家，赚钱要比这份工作简单很多。
又或者是像学园都市那样当一名交警去管理交通，查查酒驾，去应对一下街道上的突发事件，当交警那段时间光是将早产的孕妇护送到医院就经历过十几次，还有几次及时护送病人到医院，也在车祸中挽救过几次生命……虽然赚钱不多，但工作却很有意义。
要不是实在没有什么医学天赋，医疗手段，又觉得护士不适合自己，他就去当医生了。
不知不觉中再一次来到了午休时分。
为了不被孤立，这一次吃饭时阳介和几名同事凑到了一起，因为阳介有背景的缘故，那些人也很乐意和阳介凑到一起。
吃饭的地方和办公区是分开的，而加藤为了完成工作并没有离开办公区。
“开始了，你们觉得加藤能坚持多久？”
“三天吧。”
“我觉得明天他就受不了了，社长明天肯定不会让他休假，毕竟那是加藤自己没将工作做好，今天晚上加班赶出工作，明天加藤无论是请假休息，还是来上班社长都会找借口继续发难，就算没借口也会弄一些刁难人的事情给加藤做——
像加藤这样刚离开学校的小青年，肯定受不了自己辞职，到时候实习工资可能都省了。”
听着周围同事谈论的那些话，阳介并没表示什么，也没有附和什么。
除了阳介以外，还有几名员工也没参于到其中。
——实习生真没有转正的机会吗？
倒也不是。
除了看个人背景以外，还要看工作表现，若是真有天赋本事依旧能有转正的机会，甚至是被公司重用——
现在大家都谈论加藤的问题，其实是因为都不看好加藤。
就这样一天又过去了。
“阳介，都已经这么晚了还不走吗？”
“嗯。”
“那我先走了”
“嗯。”
这位同事和阳介住在同一区，基本上每天下班两人都一起乘坐地铁回去。
阳介之所以没走，并不是因为加藤的事情，而是想将这段代码写完，经过这些天的积累和同事帮忙他完成了游戏文案，是一个简单的文字冒险类游戏，这类程序并不复杂很简单，公司里也有类似游戏开发经验和程序，一下午就完成了差不多。
因此他打算写完最后几段代码再走。
今天是双日按理说御坂美琴应该会过来，不过御坂美琴已经很久没来过了，结城明日奈也同样如此。
突然手机响了起来。
【今天要加班不要等我了，抱歉。】
【嗯，注意休息。】
阳介失落的向上翻动着聊天记录，上面基本上全都是这样简单没营养的对话，一直都重复着这近乎一模一样的对话。
结城明日奈那边也是如此。
收起手机继续写着代码，一直忙碌到晚上十点才完工。
活动着僵硬的身体，从座位上起身看了一眼喝着咖啡提神依旧埋头写着代码的加藤，张了张口最后什么都没说出口，现在说什么都没意义，只能期望加藤能够撑过这一次打击，很快便能重新振作起来意识到问题奋发图强。
帮加藤一把？阳介也曾想过，只是最后放弃了。
帮忙很简单。
可是帮了又能如何？对方意识不到问题的关键，帮了这一次就会还有下一次，他总不能照顾对方一辈子吧？！
沉默的起身向公司外走去，漫步在人群中，为自己点上了一支香烟。
香烟的尼古丁麻痹着那茫然不知所措的神经。
已经戒烟很久了，最近不知不觉中又将香烟捡了起来，无意中看到路边有一家游戏厅，几乎下意识的走了进去到在里面转了一圈想起过去和御坂美琴第一次见面的事情，坐在游戏机前玩了一会陌生的游戏便起身离开了。
这一刻他突然能够理解为什么那么多人会追求圣杯的力量了。
人世间有太多不如意的事情，人力无法完成的事情，因此人们才如此痴迷于圣杯的力量，只能将期望寄托于圣杯上。
可惜——
圣杯并没有那种力量。
就算真有那样可以视线一切愿望的力量，阳介也不会去利用圣杯的力量来实现。
因为就算没有圣杯的力量，他依旧能够实现自己愿望。
无论是透过写轮眼，还是透过浑天宝鉴的力量，都能够轻而易举实现自己的愿望，可那又有什么意义，只是在欺骗自己，也是在玩弄结城明日奈和御坂美琴两人。
46.酒不醉人人自醉
第二天来到公司时发现加藤昨晚睡在了公司。
社长刚一到公司便毫无征兆就发难了，“加藤你过来了一下。”
公司里谈论的那么厉害，加藤自然听到了一些流言，大概明白了自己的处境有点不信。
“怎么了社长？”
“嗯，最近保洁生病了，今天公司卫生就交给你了，有问题吗？”
加藤本想说些什么，可话到嘴边就想到了昨天的经历。
“没问题。”
从办公员一下变成保洁员，这种强烈的反差让加藤十分不适应，特别是在清理厕所的时候，长这么大这还是他第一次清理厕所，甚至忍不住吐了几次，可一想到就要快转正了到时候一切就会恢复正常，就咬着牙迫使自己坚持下来。
而且这只是临时调动——
没了加藤，工作并没有什么影响，和往常没有什么区别。
就这样过了一天。
第二天。
“加藤今天保洁的工作就拜托你了。”
“那个……”
“怎么了？有什么问题？公司里其他人工作负担比较重，容易影响工程进度，就你一个比较闲。”
“……”
咬着牙坚持着，转正是支撑加藤坚持下去的唯一信念。
就这样又过去了一天，第三天。
“加藤今天也拜托你了……”
这一次加藤有些按耐不住了，忍不住有些怀疑自己究竟能不能转正，“那个社长，再过几天我就过三个月的实习期可以转正了吧？！”
“转正？”
社长一脸疑惑，“加藤你是在什么地方听的这种事情？我们公司可没这种说法。”
“呃……社，社长……真是的……你又再说笑了……”
“事关公司身为社长的我怎么可能会在这种事情上说笑呢？”
“……”
“嗯，你这么说我记起来了，你临时工合同快到期了……嗯，最近公司不是很忙了，已经不需要临时工了，如果你愿意的话，现在就可以提前解除临时工合同，放心工资还是会按照合同照常支付三个月薪水给你。”
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