作者：藤椒不加鸡
“想当情人怎么啦?和泉董事长可是和泉家的长子啊，能力又这么优秀，成为下一任和泉家主已经是板上钉钉的事情，就算当个无名无分的情人我也愿意啊!现在的有钱人，谁没几个小老婆小情人的，要是能当上和泉董事长的小老婆，我做梦都能乐醒。”
“那你还是接着做梦吧，和泉董事长现在不知道被多少公司里的美女垂涎欲滴的盯着呢，都梦想着能自荐枕席呢。何况，你也不一定能争过和泉董事长的那位小秘书啊，人家可是有着近水楼台先得月的优势，正要到了那种气氛的时候，办公室门一锁，就是一场存在于办公室的恋情。
一提起和泉干也的秘书，小女生顿时遗憾地泄了气：
“也是啊，我之前远远地见过和泉董事长的秘书，好像是叫松亚美希吧?她可真是一个大美人，而且她看和泉董事长的眼神，肯定是有目的的!啊——真羡慕啊，我也想当和泉董事长的秘书，不管是当有事干的秘书，还是当情人，我都愿意啊!当小老婆我就不奢望了，我知道我不配。”
“看来你是有自知之明，但不多。”
“啊——气死我了，你能不能别总一天天的挖苦我啊!”
“哈哈哈~”
......
19楼。
距离开会还有十五分钟的时间，和泉干也打算先在自己的办公室里呆一会儿，整理一下文件。
自从帮着和泉家收购了这家公司之后，刚升任科长没几天的和泉干也，直接成为了董事长。
还没在科长办公室里呆过，所拥有的办公室便直接变成了董事长办公室。
刚在老板椅上坐下来，一位穿着浅色职业套裙，气质素雅的美女便退开门走了进来，手上端着一杯咖啡，长腿上的黑丝配上高跟鞋，尽显身材的曼妙。
她便是和泉干也的秘书——松亚美希。
“老板，之前您让我整理的文件已经整理好，放在桌子上了，还请过目。”
松亚美希将咖啡放到和泉干也手边后，便站在一旁，恭敬的说道。
“嗯，好的。”和泉干也点了点头，喝了一口咖啡，随后说道：“跟我说一下接下来一个星期的安排。”
“好的， 首先是下周一您有一场会议需要参加， 而周二的时候， 坂柳家主邀请您去位于东京都千代田区东神田3丁目的EverGolf Studio高尔夫球场， 和他一起去打高尔夫。然后周四晚上的时候有一场聚餐。”松亚美希轻启朱唇的
说道。
“看来下一周会比较清闲啊……”和泉干也呵呵一笑，然后便开始翻看起整理好的文件。
看到一份文件的时候，和泉干也眉头微微一皱，很懂得察言观色的松亚美希立马意识到了这一点，连忙走上前来，小心翼翼的问道：
“这份是吉井股份有限公司最近的变动计划书，请问有什么问题吗?”
“大致上是没什么问题，只是有点好奇吉井公司怎么会把手伸的这么长，明年的商业对象名单中竟然多出了一个冰岛。
这公司之前不是一直把合作重点对象，放在日本国内吗?
虽然明年的合作重点对象还是日本，但我很好奇，吉井公司为什么要和冰岛的一家企业合作建立一个公司，并且把这么多位员工送到冰岛。
怎么，吉井公司的董事长想要去杰古沙龙冰河湖看极光吗?”
和泉干也笑呵呵的说道，虽然伦九公司和吉井公司的确存在一些合作关系，彼此关系也很好，但是像这种变动，和泉干也一般是不放在心上的。
但问题是，之前和泉琴海被卷入江之岛连续杀人事件后，和泉干也用和泉家的情报网调查了一色家，而在调查报告中，一色哲介所入职的公司，就是这家吉井公司，担任的职位是产品研发部的部长。
即便是来到最终面试，也还是会被问‘为什么会在上一家公司辞职’，而且一旦在最终面试时被问这个问题，也就意味着失败了。
吉井公司变动计划书中，刚好包括了员工变动的名单。
和泉干也直接翻到产品研发部那一页，名单上赫然写着产品研发部部长·一色哲介，工作地点将从东京调到冰岛分公司，担任技术总监一职。
后面还有一段备注：【考虑到一色哲介已经结婚成立家庭了，公司会在原有的基础上，再多加一笔补助费用并帮助办理一切出国手续，让他带着家人一起前往冰岛生活。】
本来只是一份普通到不能再普通的员工变动名单，和泉干也原本并不会放在心上，但是考虑到自家女儿琴海和一色彩羽之间的关系，和泉干也便开口问道：
“吉井公司这份员工变动名单，大概是什么时候开始实施?”
这份名单真要实施的话，身为部长的一色哲介根本没办法拒绝，因为一旦拒绝，就很有可能要被‘自愿辞职’
在以终身雇佣制为主的日本，一旦个人信息上出现过辞职的经历，那想找到一份新的工作，就难如登天了。几乎每一次面试，都会被问一个问题：为什么会在上一家公司辞职?
这也是为什么许多中年人，即便在公司待得并不好，每天都要加班，个人时间被工作不断占用，也还是不敢直接辞职的原因。因为一旦辞职，想再找一份新的工作可就是难上加难了。
哪怕是刚毕业的大学生都不敢轻易辞职，更何况是已经成家立业，背上了房贷车贷，需要赚钱养家的中年人呢?
无法逃避压力，又怕一时冲动的辞职让家庭压力变得更加沉重，只能默默忍受，可是与薪水不对等的工作压力，更是让人有一种随时都有可能室息的感觉。
到最后，压力超出承受极限，濒临崩溃的中年人，便会从公司的楼顶一跃而下，或是在电车即将行驶进车站时，从月台上跳下去。
成年人的世界没有容易二字，而背上房贷车贷的中年人，不光生活中没有容易二字，更是在面临工作变动时，没有拒绝的权利。
无法拒绝工作变动的一色哲介，到时候只能接受公司的安排，带着妻子和女儿一起去冰岛生活。
松亚美希虽然好奇和泉董事长为什么会在意这样一份名单，但她很聪明，知道不该问不能多问，于是便回答道
“应该是从今天开始通知名单上的员工们，然后用两个月的时间做准备，预计会在明年三月初之前，将名单上的所有员工全都送到冰岛。因为需要承担员工们的出国、生活和住房问题，吉井公司这一次预计支出的费用，相当于一
次大型投资。”
“好，我知道了，先静观其变吧。
和泉干也听完后，点了点头，将这份名单放回文件之中。
......
吉井公司
一色哲介来到公司以后，便坐在自己的座位上开始处理工作。
尽管不知道为什么今天是星期六，而且没有什么重要的事情，公司还是要求来加班，但考虑到加一次班给的加班费很多，一色哲介便没有把加班的事情放在心上，马上就又要到还房贷的日子了，自然是能多挣一点是一点。
“一色部长。”一位女同事来到一色哲介身边，说道：“总监叫您去她的办公室一趟。”
“总监叫我?好，我知道了，谢谢你。”
-色哲介点了点头，简单收拾了一下办公桌后，便直接前往了总监办公室。
一色哲介来到总监办公室门前，敲响了门。
“进来。”
总监的声音从办公室内传来，一色哲介推开门，走了进去。
“一色部长，最近工作怎么样啊?我听说你前段时间才刚出院，身体恢复的怎么样了?有什么困难，一定要及时跟公司说啊。也不要太拼命工作，身体才是最重要的。
总监见到一色哲介来了以后，笑呵呵的招呼他坐下，还给他倒了一杯茶。
只是这茶倒得有点满……
面对领导的突然关心，一色哲介并没有感到开心，反而是有些紧张。因为他也算是一个小领导了，平心而论，自己要是突然把一位普通员工叫到办公室，那员工也会感到非常紧张。
毕竟领导突然主动叫你，基本上都是有事要找你。
而且还不是什么小事。
“多谢总监关心，最近身体恢复的不错，工作也一直都在按计划进行。”
一色哲介装作一副日常来汇报工作的样子，但是他心里很清楚，总监这个时候叫他过来，绝对不可能是想听他汇报工作的。
“好，那就好，你是产品研发部的部长，换句话来说就是产品研发部的顶梁柱，自从你担任部长以来，每次都能带领着手底下的员工很好的完成工作，产品研发部的同事们也都很信任你。由此可见，你的工作能力非常值得肯定，想不想位置再坐的高一些，和我平起平坐?”
总监一边说着，一边拍了拍一色哲介的肩膀。
“总监，您的意思是……”
工作多年，经常陪领导一起参加酒局应酬的一色哲介，瞬间听出了领导的暗示——这是要让他升职啊!
但一色哲介并没有因此而感到过多的兴奋，也没有直接答应下来。因为升职归升职，具体升职到什么职位，工作地点变到哪里?都还没有明说。
此刻的一色哲介对升职这件事，并没有抱太大的兴奋，他很清楚自己现在的职位是产品研发部的部长，再往上升的话，职位就是技术总监了。
可自己眼前这位技术总监，才刚上任三年，短时间内是不可能有什么职位变动的。
直白点来说，现在这位技术总监，位置坐的很牢!
那公司要是想给自己升职的话，职位会是什么?又或者说，会把自己的工作地点安排到哪里?
技术总监呵呵一笑，将一份员工变动名单推到一色哲介面前，并说道：
“一色部长，你觉得冰岛是一个什么样的国家?”
第1408章一色家要搬去冰岛?(1)
听到总监的这句话，一色哲介猛然瞪大双眼，尽管他还没看总监推到他面前的名单，但是从总监此时说的这句话中，一色哲介已经可以猜出来了，不出意外的话，自己的名字应该就在这份名单上。
原本一色哲介已经做好心理准备了，自己这一次升职很有可能会被调到离家较远的城市，比如说北海道、大阪什么的，一色哲介心想着也能接受，大不了到时候一个月抽出几天的时间回家。
可没想到总监做的这么绝，竟然直接把他安排到了冰岛!
日本到冰岛的距离……一色哲介光是在心里一想，心中就不禁有些发寒。
自己担任产品研发部的部长这么长时间，带领着下属做出过好几次成绩，按理来说也的确该到了升职的时候，可好巧不巧的是，现任技术总监把位置坐得很稳，公司高层也暂时没有将现任技术总监调走的想法。自己若是想升职到
技术总监这一职位的话，在本公司升职是不可能的，只能被调到分公司，然后在分公司升职。
而吉井公司的分公司只有一个，那就是位于冰岛的分公司。
一色哲介看着眼前这位笑眯眯的中年女人，他突然回想起了一个传闻，那就是技术总监的儿子和副总经理的女儿正在交往，要不然位置也不可能做的这么稳。
副总经理是个人精，在一位员工的业绩和在公司里的声望已经到了不得不升职的地步，可恰好他应该升职的职位又有人‘坐着’的时候，他自然会选择稍微一点的帮亲不帮理。
技术总监的儿子正在跟自己的女儿搞对象，副总经理自然会让身为自家人的技术总监继续在公司里待着，然后将一色哲介安排到位于冰岛的分公司，让他在分公司升职加薪。
这样处理起来，至少看上去像是两边都没有辜负，但实际上却相当于无形中帮现任技术总监除掉了一个眼中钉。
没错，在技术总监眼中，一色哲介就是一个眼中钉。
和她靠关系上位的不同，一色哲介之所以能够升职，是因为他的能力和声望都已经到了必须升职的地步，要是再不给一色哲介升职，那么产品研发部的其他员工们就算表面上不说，但实际上也会因此在私底下默默质疑公司的升职
制度到底是不是给有能力的人准备的?
和一色哲介相比，现任技术总监的能力不能说平庸吧，至少在位这些年根本没有做出过任何成绩。现如今的产品研发部，真要到关键事上，技术总监觉得自己的话语权可能还不如身为部长的一色哲介。
这对于技术总监而言，是最大的忌讳!她知道自己没有多少能力，但她绝不接受自己的话语权和在员工们心中的地位不如一个部长。
所以在副总经理跟她讨论关于一色哲介的升职问题时，技术总监才会故意把这件事往冰岛分公司上引，副总经理也是个人精，当然是一下子听出了技术总监的用意，但他也没放在心上，反正公司高层只是要求给一色哲介升职到技
术总监，又没有着重说要关照一色哲介，亦或者一定要让一色哲介留在总公司。
于是，副总经理就装作什么事都不知道，故作按照程序走似的把一色哲介的名字填到了冰岛分公司的名单上。
至于一色哲介本人的意见?无论是副总经理，还是技术总监都没有考虑过，两人都想着反正都是升职，对于员工们而言，遇到升职这种事情高兴还来不及呢，怎么可能会拒绝或是有意见。
一色哲介没有立马给出回复，而是拿起名单看了一眼，当看到名单上有自己的名字以后，一色哲介心里顿时一凉，原本因为升职而激动的内心，也在一瞬间烟消云散。
升职是一件好事，可是一想到升职就要被调到位于冰岛的分公司，别说是升职到技术总监了，就算是被升职到副总经理，一色哲介也高兴不起来啊!
冰岛是一个很适合生活的国家，但问题是自己的家在日本啊!一色哲介想到这里，突然觉得有点头疼。他一直都在想着有一天能够升职，可没想到当升职真正来临时，自己却要付出一些代价。
如果是应该付出的代价，一色哲介很愿意付出，可是‘背井离乡’这种代价分明就不应该是由自己来付出啊!根本就是在现任技术总监的自私之下，自己的名字才会出现在名单上!
一色哲介看了一眼一脸和蔼笑容的技术总监，只是她的这张笑脸，在此刻的一色哲介眼中没有一丝一毫的亲和力，一色哲介看着她，就像是在看一只虚伪的笑面虎。
啧-
―色哲介握住名单的双手，情不自禁的稍稍用力，他很想让自己在此刻拥有拒绝的勇气，可是一想到自己是一个家庭的顶梁柱时，所谓的冲动热血在一瞬间变得冰冷。
他可以为一时的痛快去热血，去反驳。
可是痛快的反驳之后?能解决问题吗?身为一名成熟社会人士的一色哲介心里想的很清楚，自己在冲动之后，非但不能解决问题，反而会将问题变得更加严重，甚至不光丢失了升职的机会，还会因此丢掉工作。
现如今的经济不景气，更何况自己已经是四十多岁的中年人了，如果真的丢掉了现在这份工作，别说是再找一份和现在收入相等的工作了，就算是找一份比现在工资稍微低一点的工作，都难如登天。
这便是终身雇佣制给予人们的绝望!面对不公时，可以一气之下的辞职，可是在辞完职以后，非但无法解决问题，还会让问题和自身压力变得更加沉重!
一色哲介想要深深地吸一口气，可是却感到一股犹如窒息的感觉。
最终，面对技术总监的目光，一色哲介苦笑一声，说道：
“总监，冰岛离日本实在是太远了，您也知道的，我是一个家庭的顶梁柱，我要是现在去了冰岛工作，我的妻子和女儿怎么办?我的女儿明年二月份就要中考了!”
第1409章一色家要搬去冰岛?(2)
“一色部长，我们了解你的顾虑，但是近年来公司的营业状况一直都不怎么好，公司也有公司的难处，还希望你能为公司多多考虑，私人问题呢，自己努力克服一下。”
技术总监说到这里，不紧不慢的喝了一口咖啡，心中一阵暗爽，她早就想把一色哲介从公司本部踢出去了，有他在，产品研发部的话语权基本上都是由他来掌握!一想到产品研发部的话语权即将回到自己的手上，她嘴角的笑容便
愈发的难以克制。
—公司有问题就需要我为公司考虑，我自己有问题，就要我自己来想办法克服一下?!
一色哲介握紧名单的双手愈发用力，他此刻真的很想将手上的名单用力摔在对面技术总监的脸上。
而技术总监事不关己，高高挂起，毕竟要去冰岛的人是一色哲介，又不是他，于是继续说道：