作者：宅宅的魏灵灵
海龟硕士名刘杰，在丑国一个前十的学校读的研。
本想着回国玩一段时间，顺带看看能不能找个好点的工作。
如果年薪能在三十万以上，他就决定留在国内，奋斗打拼一番。
没成想，刚回来两天，就听家里人说着有适合他的工作。
他父母为了他能留在国内陪他们，可以说是煞费苦心，这两天恨不得二十四小时盯着手机，看那些符合条件的招聘信息。
“咱们公司目前…，诸如人员少，管理松懈，难以扩展业务，资金投入等，在我看来都是问题。”
“不过事物没有绝对的坏处，坏处中也包含着好处。”
“人员少，易管理，管理松懈，员工工作起来身心愉悦不压抑，积极性高。”
“当然，如果我能加入公司，我当然是希望处于这样一个比较放松的工作环境中的。”
“难以扩展业务这个没办法，毕竟短视频目前实在是太卷了，投入不一定有回报，盲目投入失败几次甚至会拖垮公司。”
“然后资金投入问题，各位应该都是创始人吧？你们的年龄......”
刘杰面带微笑，没有继续说下去。
他今年25岁，比起魏浅月等人足足大了六岁，哪怕是比起林峥，也大了三岁。
他们这个年龄能凑出几百万创业，可真不容易。
不过也说明他们胆子真大。
说实话，他刚来这家公司的时候，心里还是挺失落的。
这么一家小小的公司，又能撑的了多久呢？
公司挑选人才，人才亦挑选公司。
不过在看到年轻的魏浅月等人，他突然对这家公司感兴趣起来。
都是年轻人，代表相处起来比较自由、随意，而且公司也会因为年轻化而充满活力。
“那如果现在让你担任公司操舵手，你会怎么做呢？”
魏浅月很满意刚才刘杰的回答。
第一句话说出公司缺点，第二句话立马转缺点为优点。
可以说是欲扬先抑，在说出答案的同时，还说的面试官心情愉悦，很不错。
“首先第一点，我认为员工才是公司的核心，有人就有了一切。”
“我建议先让员工们形成一个大家庭，互相了解认识，这样才能提高办事效率。”
“具体方法可以搞搞团建，大伙多交流，多认识。”
“第二点，根据公司资金情况，积极扩展业务，吸纳人才组建新的团队。”
“当然，也可以让员工们加班，加产加量，但我不建议这样做，加产加量的同时，很可能导致产品质量下降，得不偿失......”
刘杰叽里呱啦说了一大堆，可算是让几人开了眼界。
果然，专业的就是专业的，远不是他们这些门外汉可比的。
面试很快结束，魏浅月丢给刘杰一个回去等待消息的话后，便笑着让下一个人五分钟后再进来。
紧接着他们讨论了一下，如果没有更出众的人，就选这个刘杰了。
又面试了几个人。
其中两个人简直如模板一样机械式回答，说的模板就是其它公司成立的经过。
也就是说，他们打算照着模板按部就班呗~，别人吃肉，公司跟着喝点汤。
说实话，林峥对copy别人的模式并不排斥，甚至这才是最明确的选择。
最终这两人也得到一句回去等待消息的话。
有两个国内刚毕业的研究生，回答问题表现不尽人意。
甚至问到他们的优点是什么，其中一人居然说，“我很聪明，我学的很快。”
这个回答简直让在场众人一时窒息、沉默。
对此，林峥只是呵呵一笑。
在座众人，谁不聪明，谁不是学霸？
况且，这对企业来说算优点吗？
另一人倒是说自己在学校做过很多课题，也带领团队参加过比赛什么的。
这人是个人才，可惜林峥他们庙太小，无法给他提供资源培养他。
毕竟他们只是一家小公司。
把人才培养好了，人才转眼就跳到大厂去，拿更高的工资。
时间很快来到第二天，开启第二轮面试。
这次则是询问一些生活上的是事情，诸如个人爱好以及为什么留在江城，对未来的期待等。
目的是想知道这几人是否有长久留在公司的打算。
模板候选人依旧是模板化回答，诸如想留在江城，打拼一番事业，愿意和公司共进退等等。
刘杰的回答反而不太一样。
“说实话，我这个人对一个地方没有什么留恋的感情，至于来公司面试，完全是抱着试试看的态度。”
“甚至年薪三十万，只是我最低期望。”
“可看到各位这么年轻，甚至还在读大学就开始创业，试问，这样一个团队，又有哪个年轻人能拒绝呢？”
“如果我能成为公司操舵手，我能保证的是，公司不负我，我定不会辜负公司。”
“对了，我可以不要年薪，但我要公司的分红。”
不得不说，刘杰实在是太会说话了，先是表示自己的傲气，立马又柳暗花明，表示你们值得我这样骄傲的人留下。
为啥？
因为你们和我一样都是很牛逼的人。
第220章 没有废物的人
刘杰的话很明显，他是真的愿意加入公司，并且对公司未来很看好。
故而不要三十万年薪，反而想要分红。
“你要多少分红？”
林峥没有立马拒绝，而是双目颦蹙着询问道。
不等刘杰回答，他继续说道，“你要知道，三十万年薪只是暂时的，如果你能力出色，未来一年五十万，七十万，甚至百万年薪也未尝不可。”
他画着饼，让刘杰慎重选择。
“呵呵~。”
刘杰对此只是笑笑。
见林峥不太想给他分红，只想让他拿年薪，他就知道，这个创始人对自己的公司前景很看好。
“2%，给我2%的股分，我愿意以一元薪水加入公司，并且签订五年合同。”
“一旦我离开公司，将自动失去所拥有的股份，你看怎么样？”
他继而详细提出条件。
这话让林峥等人沉默了。
无论是自己招人还是看别人招人，面试者们都没有提出过如此离谱的条件。
一元年薪，只为分红......
这尼玛不就是杨湘湘吗？
甚至他们还给杨湘湘开了五千的月薪，顺带给了她2%的股份。
“你让我们商量一下，如果没其它问题的话，你可以先在公司逛逛，和员工们熟悉一下。”
最终，林峥让刘杰先出去。
刘杰见状面带微笑，他知道，十之八九自己应该是加入公司了。
他跑到其它各个房间，和员工们挨个打声招呼，并且询问他们目前工作是什么。
直至下午，林峥拍板决定，录用这个刘杰，给他2%股份的同时，还给他一个月一万的月薪。
不过有附加条件，公司效益连续下降的情况下，他们有权利收回刘杰的股份并且解聘他。
刘杰对此毫无异议，举双手赞同。
至此，魏浅月长舒一口气，接下来她就能专心先把期末过了，然后好好玩玩。
甚至再向家里要点钱，自己也去开个公司啥的。
有一说一，之前她对绝大部分事情都不感兴趣。
开一次公司后，她对赚钱产生了极大兴趣。
她这表现，妥妥的未来商业女强人啊！
新官上任三把火，刘杰自掏腰包，邀请公司全体员工晚上去KTV玩玩，一起认识认识。
“对了，公司那么多妹子，那么多帅哥，还在单身的人，趁机可以找个对象哦！”
他挨个房间挑眉说着，看起来十分猥琐。
然而领导越猥琐，员工和领导相处起来越融洽。
这就叫接地气。
刘杰工作动力那么足，林峥自然不能给他拖后腿，当即表示团建这种事情，公司给报销。
见林峥那么给力，刘杰笑的更开心了，愈发觉得自己加入这家小公司，并且提出那么离谱的条件，是正确的。
2%的分红，算下来公司得盈利一千五百万，他一年才能拿到三十万。
一年盈利一千五百万的公司，已经不是小公司了。
现在魏林公司能保证收支平衡就算不错咯~。
所以他这样做在旁人眼里确实很离谱。
所以说，一起去玩，就真的要和所有员工打成一片而没有侧重点吗？
no！
刘杰全程陪同在林峥等人身边深入交流，话题很快从工作转到生活，并且聊着各自学习生涯所发生的趣事。
仅仅只是两个小时时间，两人聊起天来宛如多年未见的老友一样。
到了六点左右，他提前出发，去订餐厅吃饭，以及安排后续的娱乐项目。
饭桌上，林峥他们五人，加上刘杰是六人。
显然，八人的餐桌还差两人。
见状林峥让随后赶来的田静和杨秀丽一起坐过来。
毕竟是自己老同学，林峥希望田静能跟着刘杰好好学学，长点经验，未来才能做更多的事情。
听到这话，初出茅庐的田静一时间不明白林峥到底是啥意思，以为他只是说的好玩。
“害~，学东西这个，你又不是不知道，我学东西可笨了，要不然当初高考也不会只能考个本省的二本。”
她抖抖袖子，嬉笑着回答。
杨秀丽见状赶紧戳戳她腰腹，靠近她耳边解释林峥刚才的话，“静静，你老同学的意思是让你跟着咱们公司刚来的经理一起办事，等你经验提升，能胜任新岗位后，他要给你往上调调呢！”
听到杨秀丽这么一解释，田静才恍然大悟。
她再看向林峥，只发现林峥正在和别人有说有笑的聊着，仿佛刚才那句话确实是玩笑话一样。
大饼这个东西实在是太奇怪了。
领导以玩笑似的许下承诺，员工该不该为之努力呢？
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